대전보건대학교 전자책도서관

책소개

‘직장인 사춘기’에 빠진 당신을 구출할 맞춤형 멘토링!
사회 생활에 지친 당신을 위한 선배의 코칭『나는 변하기로 했다』. TV 스타강사이자 15년간 국내 유수의 대기업과 중소기업 2,000여 곳에서 멘토링 강연으로 유명한 허은아가 직장에서 고민에 빠진 신입사원부터 대리, 팀장 그리고 CEO들을 위한 단계별 맞춤형 매뉴얼을 제시하였다.
의욕만 앞선 어리바리한 신입사원의 고민부터 매너리즘에 빠진 과장, 후배 직원과 사장 사이에서 외줄타기 하며 골머리 썩는 팀장 그리고 전 직원의 꿈과 생계를 책임져야 하는 고독한 사장이 겪는 속사정까지, 다양한 사례를 통해 직장 생활을 새롭게 바꿀 단계별 노하우를 고스란히 담아냈다.

저자소개

이미지 전략가 허은아는 각계각층의 오피니언 리더들이 찾는 ‘리더 브랜드 전문가’이다. 대한민국을 이끌어가는 수천 명의 리더를 컨설팅하며 2016년 국내 최초로 개발한 ‘PI 2.0 프레임’은 주요 정·재계 리더들이 활용 중이다.
성균관대학교에서 마케팅을 전문적으로 연구한 경영학 박사이다. 브랜드를 주제로 한 논문을 한국경영학회지에 게재했으며, 연세대학교 광고홍보전공 문학 석사로서 PR에 대해 연구하고, 성균관대학교에서 한국철학을 전공하여 정체성(Identity)과 어젠다에 대한 기본을 쌓았다. 또한, 전 세계 26개국에서 공식 인정하는 국제 인증 CIM(Certified Image Master)을 국내 최초이자 세계적으로는 14번째로 취득했다.
2016년에는 45대 트럼프 미국 대통령 당선 예측으로 화제가 되었으며, 이후로도 트럼프에 대한 리더십과 PI(President Identity)에 대한 지속적인 연구 분석을 통해 리더들에게 가이드로 제시해주고 있다.
2000년부터 현재까지 교육 전문 업체인 ㈜예라고를 이끌어가고 있는 리더이자, 2017년 정체성을 근간으로 하는 리더들을 위한 커뮤니케이션 컨설팅 전문회사 ㈜디아이덴티티를 창업한 대표이다.
《중앙선데이》에 「꽃중년 프로젝트 사전」을 2년간 연재하며 중년 리더들을 위로했다.
지은 책으로는 『공존지수 NQ』『메라비언 법칙』『쎈 놈 VS 약한 분』 등이 있다.

프롤로그
STEP 1 개념 찬 신입사원의 행동 강령
사소한 실수만 피해도 개념 찬 신입사원이 될 수 있다
제대로 일을 해보기도 전에 포기하지 마라
직장 생활 적응력 200% 높이는 노하우
인사만 잘해도 전화만 잘 받아도 평판이 달라진다
신입사원의 전략은 디테일이다
시간 관리와 건강 관리는 본인의 몫이다
STEP 2 열심히 일한 대리, 변해야 할 때다
대리의 자격
남성 상사에게 신뢰를 얻는 비결
상사가 내 의견을 받아들이도록 만드는 방법
상대의 말버릇과 행동에 답이 있다
업그레이드를 원한다면 멘토를 만들어라
STEP 3 매너리즘에 빠지기 쉬운 과장에게 필요한 것
여자라는 한계 극복하기
본성을 드러내지 마라
감정적으로 대처하는 나의 문제점 바로 알기
과장에게 인맥은 결정적인 힘이다
일과 가정 두 마리 토끼 잡는 방법
과장의 커뮤니케이션 방법은 달라야 한다
많은 사람 앞에서 말하는 것을 두려워하지 마라
YES를 얻는 설득의 기술
공격적인 상대를 내 편으로 만드는 방법
STEP 4 이직, 자충수와 터닝포인트 사이
나만 잘할 수 있는 것은 무엇인가
정확한 꿈이 없는 채로 하는 이직은 독이다
왜 당신을 뽑아야 하는가
기록이 곧 나의 홍보다
자신을 위해 투자하지 못하면 성공도 없다
연봉 협상 시 꼭 알아야 할 것
STEP 5 팀장의 품격
환상의 팀워크를 만드는 방법
팀원을 내 사람으로 만드는 비법
유머의 힘
질투심 활용법
팀 분위기를 확 바꾸는 효과적인 패션 전략
때로는 공격적으로 행동하라
자신에 대한 비판에 의연하라
부하직원에게 인정받는 상사가 되는 법
효과적으로 칭찬하는 방법
STEP 6 보스의 특별한 포스
칼리 피오리나 리더십 스타일
한국의 왕따 여성 CEO 김성주
CEO의 필수 덕목 마케팅 마인드
술 없이도 끈끈한 관계 유지하는 방법

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저자소개

목차